69书吧

第158章 公司发展理念（第1页）

一个国家的强大离不开良臣和猛将的辅佐，然一个公司想要发展壮大同样离不开各方面的专业人才。

怎样才能招揽和留住这些人才，才是管理者们应该深思的问题?余窃以为有以下几点：

1－创造宽松舒适的工作环境；

2-设立奖惩分明的公司制度；

3－形成自己独特的经营模式和服务理念；

4－大家共同遵守并贯彻执行公司各项规章制度。

只要能做到任人唯贤，唯才是举，才能实现公司的发展和壮大。

世界上没有永远的朋友，也没有永远的敌人，有的只是以利益相牵扯的合作者与非合作者。

只有大家都得到了实惠，才能实现合作共赢，公司才能蒸蒸日上。

在这个世界上人是不缺的，缺少的是干才和全才。

只要公司能制定出合理的规章制度并且得以贯彻落实执行，不论职位高低大家一起遵守规则，公司何愁不能发展壮大，人心何愁不能凝聚如一，共襄大业。

喜欢个人感悟请大家收藏：（aiquwx）个人感悟

请勿开启浏览器阅读模式，否则将导致章节内容缺失及无法阅读下一章。

相邻推荐:穿越妻荣夫贵：绝嗣世子养崽  人在大专，带着学生开发可控核聚变！  五岁也能谋划王朝  重生后我靠直播算命当团宠  总之就是非常禅院  霸道世子的代嫁男妃  被迫成为失忆死对头的假道侣  刚到二次元的我是不是利益相关  汉末之全面开战  大夏镇夜司  万物风华录  穿越奥特与泽塔被艾斯捡回光之国  谁公认的历史第一大前锋？  火影：我成了宇智波最强王者  大明：我只想做一个小县令啊  苟道无敌，我的底牌有亿点多  重生1980:开局迎娶姐姐闺蜜李毅  嫁给豪门残疾大佬［穿书］  这里有诡异  重生七零全能女强人